Wenn ich jetzt bloß wüsste, ob das gut oder schlecht ist.

Zum Vergleich: In Schweden wird Tesla seit über 2 Jahren bestreikt, weil sie sich weigern, einen Tarifvertrag zu unterschreiben. Der Streik umfasst nicht nur die eigenen Mitarbeiter, sondern Alle, die in Schweden gewerkschaftlich organisiert sind. Arbeiter in allen Wirtschaftszweigen bei allen möglichen anderen Firmen weigern sich, Aufträge für Tesla zu bearbeiten. Als Antwort auf eine Ansage von Tesla, dass sie das einfach aussitzen würden, hat die Gewerkschaft mal kurz vorgerechnet, dass ihre Streikkasse für über 100 Jahre reicht.

So geht Arbeitskampf.

Halt Stopp! Das ist illegal!

GVLG
Ihr Friedrich

Tja. Die Leute, die das verbieten, leben alle von der Arbeit Anderer. Das Verbot ließe sich also ganz einfach kippen, indem sich diese Anderen weigerten, für die Urheber des Verbots zu arbeiten.

Als Arbeiter mit IGM Vertrag kann ich dir sagen dass die Benefits schon enorm sind. Automatische Gehaltserhöhungen, 38 Urlaubstage, echte 35h Woche mit 80% Homeoffice. Und die letzte Tarifstufe liegt hier solide >100k brutto.

Die 8 Tage sind aber kein Urlaub, sonder T-Zug. Und nicht jeder bekommt die frei, sondern der Betrieb kann sie stattdessen auch auszahlen. Trotzdem ist das mega.

Bei uns hat jeder die Wahlfreiheit "Geld oder Urlaub". Mag sein dass es nicht überall so ist.